Система подразделяется на следующие программно-функциональные блоки:
Asset Lifecycle Management — управление основными фондами предприятия;
Customer Relationship Management — модули управления взаимоотношениями с клиентами;
Enterprise Performance Management — блок управления эффективностью предприятия;
Applications Portal — портал клиентского самообслуживания, для развёртывания в организациях, ориентированных на массовое обслуживание абонентов, клиентов, заказчиков;
Enterprise Service Automation — модули автоматизации управления сервисной и проектной деятельностью;
Financial Management — блок управления финансами организации, включая модули для бухгалтерии, контроллинга, казначейского учёта;
Human Capital Management — модули управления человеческими ресурсами организации, потомки исторически первого продукта компании — Peoplesoft HRMS;
Supplier Relationship Management — управление снабжением и взаимоотношениями с поставщиками;
Supply Chain Management — управление цепочками поставок.
Кроме того, развиваются и распространяются специфические отраслевые решения:
Campus Solutions — модули автоматизации для высших учебных заведений;
Staffing Industry Solutions — модули для кадровых агентств.